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中级职称：以第一作者或者独立作者公开发表在新闻出版总署可核查到双刊号（CN/ISSN）齐全专业期刊，正规学术数据库（知网、万方、维普、龙源）能检索到论文

副高级职称：除以上要求之外，数据库要求前三网，发表两篇或者两篇以上以上

正高级职称：论文三篇以上其中一篇为中文核心期刊，或者出版学术著作一部，满足任意要求即可

来总结一下，评职称发什么样的期刊，应该看哪些要求，重点注意事项。

1，先考虑你发表论文的用途，评中职，还是高职。

2，考虑价格方面，咱们不能一再追求低价格或者高价，太极端的价格都是不合理的，网上假刊太多，小心占小便宜吃大亏，被骗了几百快无所谓，主要是耽搁了事情。

3，然后就是时间，一般杂志从定稿到出刊都得需要3个月左右，赶上高峰期一年都有可能，如果对方什么都答应你，今天给稿子明天邮递给你刊物，这个肯定是假刊。

其次还需要注意：一篇论文会有第一作者、第二作者以及第三作者，第一作者是整篇论文贡献最大，可以说大部分内容都是由第一作者完成，第二作者和第三作者，通常是为该篇论文提供帮助的人，比如帮助润色、帮助修改、提供解决思路等。

发表的时候如果是和同事、朋友一起完成的文章，注意作者顺序。

大部分地区评职称都是认可第一作者或者独立作者的。建议是尽量按照第一作者的身份来发表论文。

通常来说，评职称的期刊论文只要发表到正规期刊都是可以用的，再就是由于工作、地域的不同，各个单位可能要求的级别会有些差异。如果是纯粹的职称论文撰写，一定要迎合刊物的办刊要求以及刊物本身的栏目来撰写，保证高度的紧跟时代步伐，能够吻合当前的科研方向